[導(dǎo)讀]: 天元航材《企業(yè)文化工作坊在企業(yè)文化管理中心的創(chuàng)新應(yīng)用》榮獲2022中國文化管理協(xié)會企業(yè)文化管理年會“企業(yè)文化實(shí)踐創(chuàng)新成果二等獎”
近日,由中國文化管理協(xié)會主辦,中國文化管理協(xié)會企業(yè)文化管理專業(yè)委員會、光明網(wǎng)等單位聯(lián)合承辦的“強(qiáng)國強(qiáng)企 同心同行”2022中國文化管理協(xié)會企業(yè)文化管理年會圓滿結(jié)束。天元航材《企業(yè)文化工作坊在企業(yè)文化管理中心的創(chuàng)新應(yīng)用》榮獲2022中國文化管理協(xié)會企業(yè)文化管理年會“企業(yè)文化實(shí)踐創(chuàng)新成果二等獎”
中國文化管理協(xié)會企業(yè)文化管理年會每年舉辦一次,每年年會優(yōu)秀成果征集均會收到國內(nèi)領(lǐng)先的國有企業(yè)、事業(yè)單位等積極報(bào)名與參與,天元航材作為民營企業(yè),今年是首次參選,獲得協(xié)會的榮譽(yù)表彰,倍感振奮。
今年4月,為更好開展企業(yè)文化建設(shè),天元航材攜手德安咨詢,共同探索企業(yè)文化建設(shè)工作,創(chuàng)新性地將企業(yè)文化工作坊應(yīng)用于企業(yè)文化落地的多個場景。
通過企業(yè)文化落地工作坊梳理提煉企業(yè)的核心文化內(nèi)容;
通過企業(yè)文化共識工作坊促進(jìn)廣大員工的文化交流和共識;
通過文化落地討論,實(shí)現(xiàn)文化與業(yè)務(wù)經(jīng)營、內(nèi)部管理和人才管理等方面的結(jié)合;
通過復(fù)盤可以實(shí)現(xiàn)企業(yè)文化工作的改進(jìn)提升。
天元航材圍繞焦點(diǎn)問題,根據(jù)不同層級的員工側(cè)重性地開展集體文化討論和共識共創(chuàng),不僅豐富了文化管理工具,提升了廣大員工文化認(rèn)知,同時將企業(yè)文化與具體工作相結(jié)合,為管理者進(jìn)行文化管理賦能,有效提升了管理者在文化工作的參與度,提升了企業(yè)文化與經(jīng)營管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)的融合。
呂董事長常說,文化是企業(yè)傳承和發(fā)展的根本。企業(yè)文化無論在公司哪個發(fā)展階段都起著無與倫比的作用。未來,
天元航材將繼續(xù)推廣、應(yīng)用好文化討論會,并創(chuàng)新多種多樣的文化建設(shè)工具,助力文化落地。在推動公司企業(yè)文化的建設(shè)和管理的同時,也為企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)域的發(fā)展提供寶貴的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
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